Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

В связи с ростом команды UDV Group в поиске ведущего специалиста по кадровому делопроизводству.

Задачи и роль:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц – штат более 400 человек, численность будет расти;
• Участие в организации и настройки процессов кадрового делопроизводства;
• Оперативное управление функцией кадрового делопроизводства;
• Ведение воинского учета;
• Обеспечение своевременной сдачи отчетов ЕФС-1;
• Ведение и хранение журнала и бумажных трудовых книжек;
• Формирование и ведение личных дел сотрудников;
• Участие в разработке локально-нормативных актов, должностных инструкций в соответствии с требованиями ТК РФ;
• Консультирование сотрудников, руководителей по вопросам трудового законодательства;
• Участие в автоматизации процесса кадрового делопроизводства;
• Подготовка документов для госучреждений (по запросу в рамках своей компетенции);
• Создание и ведение графика отпусков, при необходимости контроль соблюдения;
• Выдача справок и копий документов по запросу сотрудников;
• Формирование и ведение архива документов кадрового делопроизводства;
• Участие в других проектах группы компании в рамках своей компетенции.

Пожелания к опыту работы и знаниям:

• Уверенное знание ТК РФ и умение применять теорию на практике;
• Работа в 1С: ЗУП (КА или ERP);
• Опыт работы с 1С: Отчетностью;
• Опыт взаимодействия с пенсионным фондом.

Будет плюсом:

• Опыт работы с иностранными гражданами (страны СНГ);
• Опыт работы при сдаче отчетности через гос. услуги;
• Опыт работы с КЭДО;
• Опыт работы с воинским учетом.

В нашей компании Вас ждет:

Забота о сотрудниках:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня, аккредитованная ИТ компания, стабильность и уверенность в завтрашнем дне;
• Гибкий график: открыты к обсуждению комфортного времени начала работы;
• Забота о комфорте: уютный офис с комнатой отдыха, отличная техника для работы, паркинг;
• Мотивация: стабильный официальный доход, который зависит от компетенций;
• Забота о здоровье сотрудников:
  • ДМС для сотрудников и для детей в лучших клиниках города с широким набором медицинских услуг;
  • компенсация занятий спортом.

Развитие, корпоративная культура и атмосфера:

• Открытая и теплая атмосфера в компании, где всегда можно найти поддержку идей и инициатив;
• Внутреннее обучение: профессиональная команда специалистов с эксклюзивными компетенциями, научно-технические семинары;
• Аспирантское движение: мы поддерживаем научную деятельность и тесно взаимодействуем с УрФУ и другими ВУЗами;
• Профильная сертификация по направлениям профессиональной деятельности;
• Крутые корпоративные мероприятия: ежегодные праздники для компании и отделов, сплавы для сотрудников и детей.